{"id":92596,"date":"2024-08-06T00:00:00","date_gmt":"2024-08-05T22:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.secvergnaud.com\/index.php\/les-infos-du-jour\/tableau-des-cotisations-sociales-dues-par-les-veterinaires-annee-2024-2\/"},"modified":"2024-08-06T00:00:00","modified_gmt":"2024-08-05T22:00:00","slug":"tableau-des-cotisations-sociales-dues-par-les-veterinaires-annee-2024-2","status":"publish","type":"weblex-importer-post","link":"https:\/\/www.secvergnaud.com\/index.php\/les-infos-du-jour\/tableau-des-cotisations-sociales-dues-par-les-veterinaires-annee-2024-2\/","title":{"rendered":"Tableau des cotisations sociales dues par les v\u00e9t\u00e9rinaires – Ann\u00e9e 2024"},"content":{"rendered":"
1\/ Assiette et taux des cotisations<\/p>\n

Tableau r\u00e9capitulatif des cotisations sociales au 1er janvier 2024<\/p>\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n
\n

Cotisation<\/p>\n<\/td>\n

\n

Base de calcul<\/p>\n<\/td>\n

\n

Taux<\/a><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

\n

Maladie-maternit\u00e9*<\/p>\n<\/td>\n

\n

Revenus inf\u00e9rieurs \u00e0 18 547 \u20ac (40 % du plafond annuel de la S\u00e9curit\u00e9 sociale)<\/p>\n<\/td>\n

\n

0 %<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

\n

Revenus de 18 547 \u20ac \u00e0 27 821 \u20ac (40 % et 60 % du plafond annuel de la S\u00e9curit\u00e9 sociale) <\/p>\n<\/td>\n

\n

Taux progressif de 0 % et 4 %<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

\n

Revenus entre <\/a>27 821 \u20ac et 51 005 \u20ac (60 % et 110 % du PASS)<\/p>\n<\/td>\n

\n

Taux progressif de 4 % \u00e0 6,50 %<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

\n

Revenus \u00e9gaux ou sup\u00e9rieurs \u00e0 51 005 \u20ac (soit 110 % du plafond annuel de S\u00e9curit\u00e9 sociale)<\/p>\n<\/td>\n

\n

6,50 %<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

\n

Indemnit\u00e9s journali\u00e8res<\/p>\n<\/td>\n

\n

Revenus plafonn\u00e9s \u00e0 139 104 \u20ac (3 fois le plafond annuel de la S\u00e9curit\u00e9 sociale)<\/p>\n

Une cotisation minimale est assise sur 40 % du plafond annuel de la S\u00e9curit\u00e9 sociale, soit 18 547\u20ac<\/p>\n<\/td>\n

\n

0,30 %<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

\n

Allocations familiales**<\/p>\n<\/td>\n

\n

Revenus inf\u00e9rieurs \u00e0 51 005 \u20ac (110 % du plafond annuel de la S\u00e9curit\u00e9 sociale)<\/p>\n<\/td>\n

\n

0 %<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

\n

Revenus compris entre 51 005 \u20ac et 64 915 \u20ac (entre 110 % et 140 % du plafond annuel de la S\u00e9curit\u00e9 sociale)<\/p>\n<\/td>\n

\n

Taux progressif entre 0 % et 3,10 %<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

\n

Revenus sup\u00e9rieurs \u00e0 64 915 \u20ac (140 % du plafond annuel de la S\u00e9curit\u00e9 sociale)<\/p>\n<\/td>\n

\n

3,10 %<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

\n

Retraite de base<\/p>\n<\/td>\n

\n

Dans la limite de 46 368 \u20ac (une fois le plafond annuel de la S\u00e9curit\u00e9 sociale)<\/p>\n<\/td>\n

\n

8,23 %<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

\n

Dans la limite de 231 840 \u20ac (5 fois le plafond annuel de la S\u00e9curit\u00e9 sociale)<\/p>\n<\/td>\n

\n

1,87 %<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

\n

Retraite compl\u00e9mentaire<\/p>\n<\/td>\n

\n

Prix d\u2019achat du point<\/p>\n<\/td>\n

\n

 570,26 \u20ac<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

\n

Classe B (revenus inf\u00e9rieurs \u00e0 75 104 \u20ac)<\/p>\n<\/td>\n

\n

9 124,16 \u20ac<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

\n

Classe C (revenus de 75 105 \u20ac \u00e0 100 140 \u20ac)<\/p>\n<\/td>\n

\n

11 405,20 \u20ac<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

\n

Classe D (revenus sup\u00e9rieurs \u00e0 100 141 \u20ac)<\/p>\n<\/td>\n

\n

13 686,24 \u20ac<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

\n

Invalidit\u00e9 \u2013 D\u00e9c\u00e8s<\/p>\n<\/td>\n

\n

Classe minimum (dite classe A ou classe de r\u00e9f\u00e9rence)<\/p>\n<\/td>\n

\n

390 \u20ac<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

\n

Classe m\u00e9dium<\/p>\n<\/td>\n

\n

780 \u20ac<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

\n

Classe maximum<\/p>\n<\/td>\n

\n

1 170 \u20ac<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

\n

CSG\/CRDS<\/p>\n<\/td>\n

\n

Montant du revenu professionnel + cotisations sociales obligatoires<\/p>\n<\/td>\n

\n

9,70 %<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

\n

Contribution \u00e0 la formation professionnelle<\/p>\n<\/td>\n

\n

Sur la base de 46 368 \u20ac<\/p>\n<\/td>\n

\n

0,25 %<\/p>\n

(0,34 % en pr\u00e9sence d\u2019un conjoint collaborateur)<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

*Taux variable des cotisations maladie-maternit\u00e9 du professionnel lib\u00e9ral r\u00e9glement\u00e9<\/a><\/p>\n

 <\/p>\n