{"id":1167,"date":"2022-01-24T05:54:00","date_gmt":"2022-01-24T04:54:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.secvergnaud.com\/index.php\/les-infos-du-jour\/coronavirus-covid-19-et-loi-pass-vaccinal-les-mesures-pour-le-secteur-medical\/"},"modified":"2022-01-24T05:54:00","modified_gmt":"2022-01-24T04:54:00","slug":"coronavirus-covid-19-et-loi-pass-vaccinal-les-mesures-pour-le-secteur-medical","status":"publish","type":"weblex-importer-post","link":"https:\/\/www.secvergnaud.com\/index.php\/les-infos-du-jour\/coronavirus-covid-19-et-loi-pass-vaccinal-les-mesures-pour-le-secteur-medical\/","title":{"rendered":"Coronavirus (COVID-19) et loi pass vaccinal : les mesures pour le secteur m\u00e9dical"},"content":{"rendered":"<div>\n<h2>Coronavirus (COVID-19) : l\u2019accompagnement \u00e9conomique des m\u00e9decins<\/h2>\n<p>Un dispositif exceptionnel d\u2019accompagnement \u00e9conomique des m\u00e9decins conventionn\u00e9s exer\u00e7ant dans les \u00e9tablissements de sant\u00e9 priv\u00e9s et affect\u00e9s par la r\u00e9p\u00e9tition des d\u00e9programmations dues \u00e0 la gestion de l\u2019\u00e9pid\u00e9mie de la covid-19 a \u00e9t\u00e9 mis en place. Il couvre actuellement la p\u00e9riode du 1er juillet 2021 au 31 d\u00e9cembre 2021.<\/p>\n<p>Ce dispositif est prolong\u00e9 jusqu\u2019au 30 juin 2022 au plus tard.<\/p>\n<h2>Coronavirus (COVID-19) : le cumul emploi-retraite pour les activit\u00e9s des professionnels de sant\u00e9<\/h2>\n<p>A titre exceptionnel, dans le cadre de l\u2019\u00e9pid\u00e9mie de coronavirus, une pension de vieillesse liquid\u00e9e au titre d\u2019un r\u00e9gime de base l\u00e9galement obligatoire peut \u00eatre enti\u00e8rement cumul\u00e9e avec les revenus tir\u00e9s d\u2019une activit\u00e9 reprise ou poursuivie en qualit\u00e9 de professionnel de sant\u00e9, durant les mois d\u2019octobre 2020 \u00e0 d\u00e9cembre 2021.<\/p>\n<p>Cette mesure est prolong\u00e9e jusqu\u2019au 30 avril 2022, pour le moment. Elle pourra l\u2019\u00eatre jusqu\u2019au 31 juillet 2022 au plus tard si les circonstances sanitaires le justifient.<\/p>\n<h2>Coronavirus (COVID-19) : le soutien financier aux \u00e9tablissements du secteur m\u00e9dical et m\u00e9dico-social<\/h2>\n<p>Dans le contexte de la crise sanitaire, des dispositions sp\u00e9cifiques ont \u00e9t\u00e9 prises pour soutenir les acteurs des secteurs sanitaires, sociaux et m\u00e9dico-sociaux. Ainsi, une garantie de financement pour les \u00e9tablissements de sant\u00e9, en vigueur jusqu\u2019au 31 d\u00e9cembre 2021, a \u00e9t\u00e9 mise en place et ce, afin de poursuivre 3 objectifs fondamentaux :<\/p>\n<ul>\n<li>\u00e9viter toute rupture de tr\u00e9sorerie \u00e0 tr\u00e8s court terme ;<\/li>\n<li>s\u00e9curiser les financements des \u00e9tablissements et leur donner de la visibilit\u00e9 budg\u00e9taire ;<\/li>\n<li>leur permettre de se consacrer pleinement \u00e0 la prise en charge des patients.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Cette garantie de financement est prolong\u00e9e jusqu\u2019au 30 juin 2022.<\/p>\n<h2>Coronavirus (COVID-19) : les visites m\u00e9dicales<\/h2>\n<p>Les visites m\u00e9dicales qui doivent \u00eatre r\u00e9alis\u00e9es dans le cadre du suivi individuel de l\u2019\u00e9tat de sant\u00e9 du travailleur peuvent faire l\u2019objet d\u2019un report, dans la limite de 6 mois suivant l\u2019\u00e9ch\u00e9ance, sauf lorsque le m\u00e9decin du travail estime indispensable de maintenir la visite, compte tenu notamment de l\u2019\u00e9tat de sant\u00e9 du travailleur ou des caract\u00e9ristiques de son poste de travail.<\/p>\n<p>Sont concern\u00e9es par cette possibilit\u00e9 de report les visites m\u00e9dicales dont l\u2019\u00e9ch\u00e9ance intervient entre le 15 d\u00e9cembre 2021 et au plus tard le 31 juillet 2022.<\/p>\n<p>Notez que le report de la visite ne fait pas obstacle, le cas \u00e9ch\u00e9ant, \u00e0 l\u2019embauche ou \u00e0 la reprise du travail.<\/p>\n<p>Un d\u00e9cret \u00e0 venir pr\u00e9cisera cette mesure.<\/p>\n<h2>Coronavirus (COVID-19) : la t\u00e9l\u00e9consultation<\/h2>\n<p>Pour faciliter la r\u00e9alisation d\u2019examens m\u00e9dicaux durant la crise sanitaire, il a \u00e9t\u00e9 mis en place un dispositif d\u00e9rogatoire de prise en charge int\u00e9grale des t\u00e9l\u00e9consultations durant l\u2019ann\u00e9e 2021.<\/p>\n<p>Dans le contexte de reprise \u00e9pid\u00e9mique, il est n\u00e9cessaire de prolonger cette prise en charge int\u00e9grale par l\u2019Assurance maladie jusqu\u2019au 31 juillet 2022 (contre le 31 d\u00e9cembre 2021 auparavant).<\/p>\n<p>Source : Loi n\u00b0 2022-46 du 22 janvier 2022 renfor\u00e7ant les outils de gestion de la crise sanitaire et modifiant le code de la sant\u00e9 publique<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.weblex.fr\/weblex-actualite\/coronavirus-covid-19-et-loi-pass-vaccinal-les-mesures-pour-le-secteur-medical\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Coronavirus (COVID-19) et loi pass vaccinal : les mesures pour le secteur m\u00e9dical<\/a> \u00a9 Copyright WebLex &#8211; 2022<\/p>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Le 23 janvier 2022, la loi autorisant la transformation du pass sanitaire en pass vaccinal a \u00e9t\u00e9 publi\u00e9e. Cette loi comporte par ailleurs quelques mesures int\u00e9ressant sp\u00e9cifiquement le secteur m\u00e9dical, applicables d\u00e8s le 24 janvier 2022, dont voici un panorama.<\/p>\n","protected":false},"featured_media":1168,"template":"","weblex-importer-activity":[],"weblex-importer-category":[62,63],"weblex-importer-tag":[61],"weblex-importer-keyword":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.secvergnaud.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/weblex-importer-post\/1167"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.secvergnaud.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/weblex-importer-post"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.secvergnaud.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/weblex-importer-post"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.secvergnaud.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1168"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.secvergnaud.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1167"}],"wp:term":[{"taxonomy":"weblex-importer-activity","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.secvergnaud.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/weblex-importer-activity?post=1167"},{"taxonomy":"weblex-importer-category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.secvergnaud.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/weblex-importer-category?post=1167"},{"taxonomy":"weblex-importer-tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.secvergnaud.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/weblex-importer-tag?post=1167"},{"taxonomy":"weblex-importer-keyword","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.secvergnaud.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/weblex-importer-keyword?post=1167"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}